고용노동부는 2.8.(수) 한국고용정보원과 함께 국민취업지원제도 일경험프로그램 참여기업이 더 내실 있는 일경험을 제공할 수 있도록 「일경험 표준 커리큘럼」과 「직무별 세부 운영 가이드라인」 5종을 제작·보급하였다. - 국민취업지원제도 일경험 프로그램은 한국형 실업부조인 국민취업지원제도 참여자의 직무역량과 취업 의욕을 높이기 위해 실제 기업에서의 다양한 직무 경험을 제공하고자 마련된 취업지원프로그램임. - ’23년에는 직무교육·현장탐방·조별과제 등을 직무수행과 병행 운영함으로써 참여자의 만족도가 높았던 우수사례 등을 토대로 참여기업 요건을 강화하고 참여자의 취업역량에 도움이 될 수 있는 프로그램을 함께 운영토록 개편했음. - 이에 고용노동부는 한국고용정보원을 일경험프로그램 총괄지원센터로 선정하고, 과정 개발 절차·표준 운영 방법을 담은 「표준 커리큘럼」과 기업의 수요가 가장 많은 5개 직무 분야에 대한 「세부 운영 가이드라인」을 우선 제작하였음. - 이 자료는 일경험 참여기업 및 위탁운영기관 등에게 직접 배포하는 한편 국민취업지원제도 누리집 등에 게시하여 누구나 활용할 수 있도록 했으며, 향후 참여기업이 자료를 더 쉽게 활용할 수 있도록 교육용 영상도 만들어 보급할 예정 <참고> 1. 국민취업지원제도 일경험프로그램 안내(참여기업용) 2. 표준 커리큘럼에 따른 일경험프로그램 개발·운영 방법
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